Persinio wurde im Jahr 000 am Center for Technology and Digital Administration (CDTM) in München geboren. Im Zuge seines Wachstums eröffnete das Unternehmen Büros in der spanischen Hauptstadt Dublin, Amsterdam und London und erhielt Finanzierungen und Bargeld in Millionenhöhe. Mehr als tausend Mitarbeiter betreuen mehr als fünf.XNUMX Kunden des Dienstes, darunter Futurice. , Mindful Chef und Premier Inn. Heute bedient das Unternehmen in seinen fünf weltweit präsenten Niederlassungen XNUMX Nationalitäten und wird vom heutigen CEO Hanno Renner, einem der ursprünglichen Gründer, geleitet.
Persinio gibt außerdem an, in Zusammenarbeit mit Planetly ein „Green Impact“-Unternehmen zu sein, das dank seiner elektronischen Signaturfunktion alle drei Monate fünf Bäume, 5 Liter Wasser und 2 kg CO3 rettet.
Pakete und Kosten
Für diejenigen, die mit undurchsichtigen Preisen frustriert sind, bietet Persinio einen unkomplizierten und transparenten Ansatz für die Preisgestaltung eines Plans, zumindest meistens. Da es eine Reihe von Optionen in Bezug auf Stufen, Optionen und Zahlungsplan gibt, kann auch der Vertrieb kontaktiert werden, um alle diese zu prüfen. Wir möchten jedoch, dass die Preise leicht verfügbar sind, damit die richtigen Informationen dann kontaktiert werden können.
Die Planstufen sind in drei Stufen unterteilt, wobei die niedrigste Stufe der Essential-Plan ist, der die Grundlagen abdeckt und bei 3 € pro Mitarbeiter und Monat beginnt. Zu den Kernfunktionen gehören eine digitale Personalakte, Abwesenheitsverwaltung, Lohn- und Gehaltsverwaltung sowie ein individuelles Reporting.
Die mittlere Stufe ist der Professional-Plan, der XNUMX € pro Mitarbeiter und Monat kostet. Es umfasst alle Funktionen des Essential-Pakets, wie z. B. erweiterte Dokumentenverwaltung, Integration und Außerbetriebnahme, direkten Telefonsupport und Leistungsmanagement.
An der Spitze der Stufen steht der Unternehmensplan, der die Funktionalität der beiden unteren Pläne übernimmt und mit unbegrenzter Dokumentenspeicherung, Verbindung über OAuth (Open Authorization) und Unterfirmenverwaltung noch weiter verbessert. Eine Einschränkung besteht darin, dass die Kosten für diesen Premium-Plan nicht kostenlos sind und Sie auf seiner Website das Unternehmen kontaktieren müssen, um ein Angebot einzuholen.
Bist du immer noch verwirrt? Nun, es gibt zahlreiche Zusatzfunktionen und die Kosten ändern sich mit der Größe Ihres Unternehmens. Um ein Beispiel zu nennen: Es gibt eine Rekrutierungsalternative zur Veröffentlichung offener Stellen, und für ein Unternehmen mit XNUMX bis XNUMX Mitarbeitern kostet der Rekrutierungsplan „Medium“ mit bis zu XNUMX Stellen XNUMX € ohne Assistenten pro Monat. Monat. Dann gibt es noch den Zusatzplan Productivity Plus, der Funktionen wie Dokumentvorlagen und Online-Bearbeitung von Mitarbeiterdaten hinzufügt, aber XNUMX US-Dollar ohne Zusatzkosten pro Monat kostet, und dieser Teil ist korrekt, bevor die viel gepriesene elektronische Signaturfunktion hinzugefügt wird, die XNUMX € kostet. monatlich.
Wir freuen uns, dass es einen Kostenrechner gibt, mit dem Sie mehrere Funktionen auswählen können, um einen Plan zu ermitteln, der Ihren Geschäftsanforderungen und Ihrem Budget entspricht. Darüber hinaus muss man fairerweise sagen, dass es sich bei den Kosten um Vollkosten handelt, entweder monatlich oder jährlich mit einem Rabatt von XNUMX %, während viele Konkurrenten günstiger erscheinen mögen, aber dann zahlen Sie pro Mitarbeiter, also stellen Sie sicher, dass Sie Äpfel mit Äpfeln vergleichen. zum Zeitpunkt der Angebotserstellung der Pakete.
Beschreibung
Die Funktionen der Persinio-Plattform lassen sich in eine Handvoll Kategorien einteilen, darunter „Recruit“ für die Nachverfolgung und Veröffentlichung von Bewerbergruppen, „Lead“ für das Abwesenheitsmanagement, „Pay“ für vorläufige Bezahlung und „Build“ für Leistung. Eine kostenlose Demo und eine kostenlose Testversion sind kostenlos. Letzteres dauert vierzehn Tage und erfordert keine Kreditkarte, kann aber mit einer Werbepost gestartet werden.
Jedes Modul ist hoch entwickelt, ebenso der Bereich Performance Management. Dies ermöglicht es dem Management, Leistungszyklen zu etablieren, sei es für das Team oder sogar für das gesamte Unternehmen. Sobald der Zyklus beginnt, werden Manager und Mitarbeiter aufgefordert, die Auswertungen auszufüllen, mit der Möglichkeit, individuelle Leistungsversammlungen zu planen, die direkt und ohne Beteiligung der Personalabteilung durchgeführt werden können. Ein weiteres cooles Feature ist, dass Leistungsbewertungen für fairere Bewertungen modelliert werden können, mit Feedback, das durch eine einfach zu verwendende Bewertungsskala zum Handeln anregt.
Apoyo
Persinio bietet Benutzern eine Reihe von Möglichkeiten, auf den Support zuzugreifen. Dazu gehören eine direkte Telefonnummer und ein Support-Portal zum Einreichen einer Anfrage. Für diesen Zugang gibt die Website jedoch an, dass er nur während der „Öffnungszeiten“ frei ist, die montags bis freitags nach 9:00 Uhr angegeben sind, und leider nicht angibt, zu welcher Tageszeit er endet. Es fehlen auch Alternativen wie eine Faxnummer und ein Chat (obwohl auf der Startseite regelmäßig ein Verkaufs-Chat-Feld angezeigt wird).
Benutzer, die es vorziehen oder zuerst einen Blick darauf werfen möchten, können auf das gut gestaltete Help Center zugreifen. Es enthält nach Themen geordnete Informationen, wie zum Beispiel „Erste Schritte“ für Schritt-für-Schritt-Anleitungen, wie „Übersicht über den Bereitstellungsprozess“ und „Optionen zur Anbindung Ihrer Karriereseite an Personio“ mit einem bebilderten Artikel. Weitere Themen sind unter anderem Mitarbeitermanagement, Gehaltsabrechnung und Automatisierung von Personalabläufen. Wenn Sie nicht genau wissen, in welchem Bereich Ihr Problem liegt, gibt es auch ein Suchfeld, mit dem Sie ganz einfach einen Artikel zu einem bestimmten Thema finden können.
endgültiges Urteil
Die HR-Plattform von Persinio ist ausgereift und umfassend und konzentriert sich auf Wert und einfache Beschäftigung. Wir heben den reichhaltigen Funktionsumfang wie Modellbewertungen, mehr als transparente Kosten mit dem praktischen Rechner und kostenlosen Support hervor. Zu den Rätseln gehört, dass der Telefonsupport aus der niedrigsten Stufe entfernt wurde, dass die Kosten pro Plan und nicht pro Mitarbeiter anfallen und wir wirklich nicht darüber hinwegkommen, dass die E-Signatur-Funktion nicht nur die höchste Stufe erfordert, sondern auch diese Plugins, um diese Funktionalität nutzen zu können. Dennoch können wir Persinio mit einem kostenlosen Testangebot ganz oben auf der Liste der cloudbasierten HR-Software zur Suche in Ihrem kleinen und mittleren Unternehmen empfehlen.
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